Job Conditions & Benefits
勤務条件・
福利厚生
勤務条件等
勤務条件
夜勤あり (変則2交代・3交代制勤務)
変則週休2日制 (4週間につき8日の週休日)
変則2交代制勤務(例)
日勤
08:30〜17:15
夜勤
16:00〜09:00
3交代制勤務(例)
日勤
08:30〜17:15
準夜勤
16:00〜00:45
深夜勤
00:00〜08:45
準夜勤終了後の帰宅者にはタクシー代を支給します(仮眠室の利用もできます)。
勤務シフト例
変則2交代制勤務
月
日勤
火
日勤
水
夜勤入
木
夜勤明
金
週休
土
週休
日
日勤
3交代制勤務
月
日勤
火
日勤
水
日勤
木
深夜勤
金
準夜勤
土
週休
日
週休
夜勤は複数で実施。
変則2交代の場合は月4回、 3交代の場合は月8回を原則としています。
給与
※ 令和7年2月現在
(最新の情報は東京都福祉局ホームページ掲載の選考案内をご覧ください。)
初任給給料＋諸手当
大学4卒
約359,200円
短大3卒、3年課程卒
約350,700円
2年課程卒
約343,300円
- 上記諸手当には、地域手当、給料の調整額(区分6)、夜勤手当、初任給調整手当、特殊勤務手当を含みます。
※1か月を4週として勤務し、夜勤を2交代制にて4回行った場合の職員の例です。 - 上記の学歴は、保健師助産師看護師法第 21 条で定める学校を指します。
- 上記のほか、扶養手当、住居手当、通勤手当及び期末勤勉手当等が支給されます。(支給要件有)
- 職歴等がある人は、一定の基準により加算される場合があります。
- 採用前に給与改定等があった場合には、その定めによります。
※60歳を超える職員については給料が７割措置となります。
昇給
年1回定期昇給(4月)勤務成績に応じた昇給、昇任時の昇給あり
賞与
年2回(6月、12月)
休暇
１年間に20日付与される年次有給休暇をはじめとして、
妊娠・出産を支援する休暇（妊娠出産休暇、出産支援休暇ほか）、
仕事と育児・介護を両立する休暇（育児参加休暇、介護休暇、短期の介護休暇ほか）、
慶弔休暇、夏季休暇等があります。
※上記のほか、職員の勤務時間、給与等の詳細は、東京都条例等により定められています。
※採用初年度は採用された日により異なります。(4月1日採用の場合は15日)
育児と仕事の両立支援
令和7年度からは、小学3年生までの子を養育する職員を対象に、新たな休暇として「子育て部分休暇」が導入されました。
ベビーシッターや家事代行の利用に関する補助、「プレママ・パパ応援講座」等の支援イベント等、家庭と仕事を両立するための福利厚生も充実しています。
福利厚生
東京都の職員として、東京都職員共済組合、東京都人材支援事業団の実施する
各種事業を利用することができるほか、以下の福利厚生があります。
職務住宅(寮)
職場近くのマンションの借り上げを行なっています。通勤便利な場所で家賃負担をおさえて暮らすことができます。全室個室、キッチン・バス・トイレ・エアコン付きです。
ユニフォーム
ユニフォームは、各施設が複数のデザインバリエーションを採用しています。1年目は3着、2年目以降は年に
2着支給され、デザインは定期的に変わります。施設によって異なるデザインを、見学の際にぜひご確認ください。
使用後は職場内で回収・洗濯する環境があり、各自で持ち帰る必要はありません。
就学資金貸与の返済免除
北療育医療センターと府中療育センターは、東京都看護師等修学資金貸与事業の指定施設です。
一定の期間働くことで、貸与された資金の返還が免除となります。
その他
東京都では自己申告という制度があり、異動希望について上司に申し出ることができます。
本人の希望や適性に応じて、以下の部署へ異動となることがあります。
- 都立北療育医療センター城南分園
（大田区） - 都立北療育医療センター城北分園
（足立区） - 各都立精神保健福祉センター
（台東区、世田谷区、多摩市） - 東京都心身障害者福祉センター
（新宿区） - 都立児童自立支援施設
（東村山市、青梅市） - 女性相談支援センター
- 児童相談所一時保護所
- 障害者施策推進部（都庁本庁舎） など
